为了加强中层管理干部队伍建设，形成公司内部人才的合理流动机制，节能总公司分别于2021年3月4日、4月1日，按集团人力资源管理规范和竞聘流程，对国信供热公司的班组长岗位和伊通供热公司中层管理岗位进行公开竞聘，通过评委会成员和群众代表的公正评议、打分，选定出相应岗位人员9名。这些人员必将承载公司赋予的新使命，开启创造永久国信的新征程。